Работа
150 000 тг.
- Город
- Астана
- Тип объявления
- От частного лица
- Рубрика
- Административная работа
Новый филиал оптово-торговой компании набирает штат работников от офисного до руководящего состава должностей.
Обязанности принимаемых работников:
Деловые переговоры и консультирование по телефону. Встреча и переговоры с клиентами. Оформление первичной документации. Решение организационных вопросов
Дополнительно для руководящих работников:
Разработка программ и сценариев тренингов. Разработка методических материалов для самообучения сотрудников. Разработка и проведение тренингов по технике продаж.
Требование:
Уверенный пользователь (пакет MicrosoftOffice)
Системное мышление, навыки планирования и самоорганизации.
Коммуникабельность.
График работы 5/2, рабочий день с 9.00 до 18.00.
Условия:
Высокий и стабильный доход!!!
Возможности быстрого карьерного роста в компании.
Командная работа в офисе.
Обязанности принимаемых работников:
Деловые переговоры и консультирование по телефону. Встреча и переговоры с клиентами. Оформление первичной документации. Решение организационных вопросов
Дополнительно для руководящих работников:
Разработка программ и сценариев тренингов. Разработка методических материалов для самообучения сотрудников. Разработка и проведение тренингов по технике продаж.
Требование:
Уверенный пользователь (пакет MicrosoftOffice)
Системное мышление, навыки планирования и самоорганизации.
Коммуникабельность.
График работы 5/2, рабочий день с 9.00 до 18.00.
Условия:
Высокий и стабильный доход!!!
Возможности быстрого карьерного роста в компании.
Командная работа в офисе.
Контакты
Болат
+7 (701) 518-31-86
Будьте бдительны при осуществлении сделок с третьими лицами! Не отправляйте свои паспортные данные, номера кредитных карт и остальные личные данные о себе. Не высылайте предоплаты и не отправляйте смс. Требуйте предоставить официальные документы. Администрация сайта не может гарантировать Вам достоверность данных указанных в объявлении и не несет ответственность за любой ущерб, который может быть причинен прямо или косвенно размещенной информацией третьими лицами.
Комментарии (0) добавить комментарий