Требуется спец по адаптации персонала (рекрутер)
Цена договорная
- Город
- Астана
- Тип объявления
- Комерческое (Бизнес)
- Рубрика
- Управление персоналом
Требуется спец по адаптации персонала (рекрутер)
Должностные обязанности:
-Поиск и привлечение персонала (активный поиск кандидатов).
-Размещение вакансий на специализированных сайтах.
-Проведение интервью с кандидатами (в том числе групповые интервью).
-Оценка кандидатов.
-Адаптация персонала.
-Организация внутреннего обучения персонала.
-Участие во всех проектах отдела персонала (развитие корпоративной культуры, организация корпоративных мероприятий, мотивация и др.).
Пожелания к кандидату:
-Опыт работы менеджером по подбору персонала от 1 года (опыт подбора массовых вакансий будет являться преимуществом).
-Высшее образование.
-ПК-уверенный пользователь.
-Опыт проведения интервью.
-Знание современных инструментов подбора персонала.
-Грамотная устная и письменная речь.
Доход: до 180 000тг
Должностные обязанности:
-Поиск и привлечение персонала (активный поиск кандидатов).
-Размещение вакансий на специализированных сайтах.
-Проведение интервью с кандидатами (в том числе групповые интервью).
-Оценка кандидатов.
-Адаптация персонала.
-Организация внутреннего обучения персонала.
-Участие во всех проектах отдела персонала (развитие корпоративной культуры, организация корпоративных мероприятий, мотивация и др.).
Пожелания к кандидату:
-Опыт работы менеджером по подбору персонала от 1 года (опыт подбора массовых вакансий будет являться преимуществом).
-Высшее образование.
-ПК-уверенный пользователь.
-Опыт проведения интервью.
-Знание современных инструментов подбора персонала.
-Грамотная устная и письменная речь.
Доход: до 180 000тг
Контакты
Амира Жумабаевна
+7 (747) 370-69-00
Будьте бдительны при осуществлении сделок с третьими лицами! Не отправляйте свои паспортные данные, номера кредитных карт и остальные личные данные о себе. Не высылайте предоплаты и не отправляйте смс. Требуйте предоставить официальные документы. Администрация сайта не может гарантировать Вам достоверность данных указанных в объявлении и не несет ответственность за любой ущерб, который может быть причинен прямо или косвенно размещенной информацией третьими лицами.
Комментарии (0) добавить комментарий